2. Организация проведения аттестации
Следующая часть документа
ТИХВИНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН
ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
(АДМИНИСТРАЦИЯ ТИХВИНСКОГО РАЙОНА)
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
27 декабря 2018 г. 01-2910-а
от __________________________ № _________
|
Об утверждении Положения о порядке проведении аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений и кандидатов на должность руководителей муниципальных образовательных учреждений; Положения об аттестационной комиссии по аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений и кандидатов на должность руководителей муниципальных образовательных учреждений и состава аттестационной комиссии для проведения аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений и кандидатов на должность руководителей муниципальных образовательных учреждений |
|
21, 1700 ДО |
В целях повышения эффективности системы управления муниципальными образовательными учреждениями Тихвинского района; в соответствии с частью 4 статьи 51 Федерального закона от 29 декабря 2012 года №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»; приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2010 года №761н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования»»; пунктом 3 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации от 30 декабря 2001 года №197-ФЗ; пунктом 4 статьи 51 Федерального закона от 6 октября 2003 года №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»; руководствуясь уставом Тихвинского района, администрация Тихвинского района ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить Положение о порядке проведении аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений и кандидатов на должность руководителей муниципальных образовательных учреждений (приложение №1).
2. Утвердить Положение об аттестационной комиссии по аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений и кандидатов на должность руководителей муниципальных образовательных учреждений (приложение №2).
3. Утвердить состав аттестационной комиссии для проведения аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений и кандидатов на должность руководителей муниципальных образовательных учреждений (приложение №3).
4. Признать утратившими силу:
- постановление администрации Тихвинского района от 18 марта 2013 года №01-717-а «Об утверждении Положений об организации аттестации и аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений Тихвинского района»;
- постановление администрации Тихвинского района от 23 сентября 2016 года №01-2897-а «О внесении изменений в постановление администрации Тихвинского района от 18 марта 2013 года №01-717-а «Об утверждении Положений об организации аттестации и аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений Тихвинского района»»;
- постановление администрации Тихвинского района от 15 июня 2018 года №01-1420-а «О внесении изменений в состав аттестационной комиссии для проведения аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений Тихвинского района, утвержденный постановлением администрации Тихвинского района от 23 сентября 2016 года №01-2897-а «О внесении изменений в постановление администрации Тихвинского района от 18 марта 2013 года №01-717-а «Об утверждении Положений об организации аттестации и аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений Тихвинского района»»».
5. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации Тихвинского района по социальным и общим вопросам.
Глава администрации В.В.Пастухова
Ткаченко Марина Геннадьевна,
51-281СОГЛАСОВАНО:
|
|
Заведующий общим отделом |
Савранская И.Г. |
|
|
|
Заведующий юридическим отделом |
Максимов В.В. |
|
|
|
Заместитель главы администрации |
Гребешкова И.В. |
|
|
|
Заместитель главы администрации - председатель комитета финансов |
Суворова С.А. |
|
|
|
Заместитель главы администрации |
Пчелин А.Е. |
|
|
|
Председатель комитета по образованию |
Ефимов В.А. |
|
|
/ |
Председатель комитета по управлению муниципальным имуществом |
Якушина Т.В. |
|
|
|
Председатель комитета по культуре, спорту и молодежной политике |
Котова Е.Ю. |
|
|
/ |
Председатель комитета общего и профессионального образования |
Огарков А.С. |
(письмо) |
РАССЫЛКА:
|
Дело |
1 |
|
Комитет по образованию |
1 |
|
Комитет финансов |
1 |
|
Комитет по управлению муниципальным имуществом |
1 |
|
Комитет по культуре, спорту и молодежной политике |
1 |
|
Комитет общего и профессионального образования Ленинградской области |
1 |
|
ВСЕГО: |
6 |
УТВЕРЖДЕНО
постановлением администрации
Тихвинского района
от 27 декабря 2018 г. №01-2910-а
(приложение №1)
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке проведения аттестации руководителей
муниципальных образовательных учреждений
и кандидатов на должность руководителей
муниципальных образовательных учреждений
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение о проведении аттестации руководителей муниципальных образовательных учреждений и кандидатов на должность руководителей муниципальных образовательных учреждений (далее - Положение), регламентирует порядок аттестации руководителей (директоров, заведующих) муниципальных образовательных учреждений Тихвинского района (далее - руководителей учреждений) в процессе трудовой деятельности в должности руководителя (далее - периодическая аттестация) и при назначении на должность руководителя муниципальной образовательной организации (далее - входящая аттестация).
1.2. Цели аттестации руководителей учреждений (далее - аттестация):
– целью входящей аттестации является установление возможности назначения кандидатов на должности руководителей учреждений;
– целью периодической аттестации руководителей учреждений является определение соответствия занимаемой должности на основе оценки исполнения должностных обязанностей, профессиональной деятельности, уровня знаний законодательства применительно к профессиональной деятельности руководителя, уровня профессиональных навыков, эффективности работы.
1.3. Основными задачами аттестации являются:
– повышение эффективности и качества труда;
– стимулирование целенаправленного, непрерывного повышения уровня квалификации аттестуемых, их методологической культуры, личностного профессионального роста, использования ими современных технологий управления образовательным учреждением.
1.4. Основными принципами аттестации являются:
– обязательность аттестации руководителей учреждений и лиц, претендующих на руководящую должность;
– коллегиальность, гласность, открытость, обеспечивающие объективное отношение к аттестуемым, недопустимость дискриминации при проведении аттестации.
1.5. Аттестация руководителей учреждений проводится при назначении на должность и далее один раз в пять лет.
1.6. Периодической аттестации не подлежат руководители:
а) беременные женщины;
б) руководители учреждений, находящиеся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трёх лет. Аттестация указанных руководителей учреждений возможна не ранее чем через один год после выхода из отпуска.
1.7. Нормативной основой для аттестации являются:
– Федеральный закон от 29 декабря 2012 года №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
– Трудовой кодекс Российской Федерации;
– Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования», утвержденный приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 26 августа 2010 года №761н;
– настоящее Положение.
2. Организация проведения аттестации
Следующая часть документа